หัวข้อการประเมินคุณธรรมและความโปร่งใสในการดำเนินงานของหน่วยงานภาครัฐ ประจำปี 2566

อัปเดตล่าสุดเมื่อ: วันศุกร์, 28 เมษายน 2566 12:02 | เขียนโดย อบต.แห่ใต้ | พิมพ์ | อีเมล | ฮิต: 451

ตัวชี้วัดที่ 9 การเปิดเผยข้อมูล

ตัวชี้วัดย่อยที่ 9.1 ข้อมูลพื้นฐาน

ข้อ,ประเด็นการตรวจ	URL	คำอธิบาย
O1 ⇔ โครงสร้างองค์กร	⇒ https://www.haetailocal.go.th/index.php/agency-information/organizational-structure	⇒ โครงสร้างองค์กรอัพเดทตามแผนอัตรากำลังของหน่วยงาน
O2 ⇔ ข้อมูลผู้บริหาร	⇒ https://www.haetailocal.go.th/index.php/personnel-directory/executive ⇒ https://www.haetailocal.go.th/index.php/personnel-directory/government-service/head-of-government	⇒ ลิงค์ที่ 1 รายชื่อคณะผู้บริหารพร้อมเบอร์ติดต่อ ⇒ ลิงค์ที่ 2 รายชื่อหัวหน้าส่วนราชการพร้อมเบอร์ติดต่อ
O3 ⇔ อำนาจหน้าที่	⇒ https://www.haetailocal.go.th/index.php/agency-information/authority	⇒ อำนาจหน้าที่องค์การบริหารส่วนตำบล(อบต.)
O4 ⇔ แผนยุทธศาาสตร์หรือแผนพัฒนาหน่วยงาน	⇒ https://www.haetailocal.go.th/index.php/local-development-plan ⇒ https://www.haetailocal.go.th/index.php/local-development-plan/97-o4-2566	⇒ ลิงค์ที่ 1 ลิงค์หัวข้อหลัก ⇒ ลิงค์ที่ 2 แผนพัฒนาท้องถิ่น (พ.ศ.2566-2570)
O5 ⇔ ข้อมูลการติดต่อ	⇒ https://www.haetailocal.go.th/index.php/contact-us/contact-hae-tai-subdistrict-administrative-organization
O6 ⇔ กฎหมายที่เกี่ยวข้อง	⇒ https://www.haetailocal.go.th/index.php/regulation-law/related-laws
O7 ⇔ ข่าวประชาสัมพันธ์	⇒ https://www.haetailocal.go.th/index.php/public-relations-announcement ⇒ https://www.haetailocal.go.th/index.php/job-posting ⇒ https://www.haetailocal.go.th/index.php/recruitment-announcement ⇒ ⇒ https://www.facebook.com/haetailocal/	⇒ ลิงค์ที่ 1 ประกาศประชาสัมพันธ์ ⇒ ลิงค์ที่ 2 ประกาศรับสมัครงาน ⇒ ลิงค์ที่ 3 ประกาศผลรับสมัครงาน ⇒ ลิงค์ที่ 4 ข่าวกิจกรรมหน่วยงาน ⇒ ลิงค์ที่ 5 facebook fanpage หน่วยงาน
O8 ⇔ Q&A(ถาม-ตอบ)	⇒ https://www.haetailocal.go.th/index.php/contact-us/webboard-question-answer ⇒ https://www.haetailocal.go.th/index.php/forum/q-a/3#8	⇒ ลิงค์ที่ 1 ลิงค์หัวข้อหลัก ⇒ ลิงค์ที่ 2 คำถาม-ตอบในปี 2566 *และหน่วยงานมีระบบแชท massenger หน้าเว็บไซต์หน่วยงานบริเวณด้านล่างซ้ายของเว็บไซต์หน่วยงาน เพื่อใช้เป็น Q&A ของหน่วยงานอีก 1 ช่องทาง
O9 ⇔ Social Network	⇒ https://www.haetailocal.go.th/index.php/agency-information/social-network	⇒ ลิงค์สื่อโซเซียลมีเดียหน่วยงาน ⇒ และเว็บไซต์หน่วยงานมีการนำระบบ facebook fanpage มาแสดงไว้ที่หน้าเว็บไซต์หน่วยงานในหัวข้อ "ข่าวสารประชาสัมพันธ์ FACEBOOK FANPAGE หน่วยงาน " เพื่อเผยแพร่ข้อมูลข่าวสารอีก 1 ช่องทาง
O10 ⇔ นโยบายคุ้มครองข้อมูล	⇒ https://www.haetailocal.go.th/index.php/data-protection-policy ⇒ https://www.haetailocal.go.th/index.php/data-protection-policy/78-o10-2566	⇒ ลิงค์ที่ 1 ลิงค์หัวข้อหลัก ⇒ ลิงค์ที่ 2 ประกาศองค์การบริหารส่วนตำบลแห่ใต้เรื่อง นโยบายและแนวปฏิบัติในการคุ้มครองข้อมูลส่วนบุคคล ประจำปีงบประมาณ 2566

ตัวชี้วัดย่อยที่ 9.2 การบริหารงาน

ข้อ,ประเด็นการตรวจ	URL	คำอธิบาย
O11 ⇔ แผนดำเนินงานและการใช้งบประมาณประจำปี	⇒ https://www.haetailocal.go.th/index.php/annual-operation-plan ⇒ https://www.haetailocal.go.th/index.php/annual-operation-plan/68-010-2566	⇒ ลิงค์ที่ 1 ลิงค์หัวข้อหลัก ⇒ ลิงค์ที่ 2 แผนการดำเนินงานองค์การบริหารส่วนตำบลแห่ใต้ ประจำปีงบประมาณ 2566
O12 ⇔ รายงานการกำกับติดตามการดำเนินงานและการใช้งบประมาณประจำปีรอบ 6 เดือน	⇒ https://www.haetailocal.go.th/index.php/annual-monitoring-report-for-6-months ⇒ https://www.haetailocal.go.th/index.php/annual-monitoring-report-for-6-months/95-o12-2566	⇒ ลิงค์ที่ 1 ลิงค์หัวข้อหลัก ⇒ ลิงค์ที่ 2 รายงานผลการติดตามและประเมินผลแผนพัฒนาตามแผนพัฒนาท้องถิ่น(พ.ศ.2566-2570) ประจำปีงบประมาณ พ.ศ.2566(ระหว่างเดือนตุลาคม 2565 - มีนาคม 2566)
O13 ⇔ รายงานผลการดำเนินงานประจำปี	⇒ https://www.haetailocal.go.th/index.php/annual-performance-report ⇒ https://www.haetailocal.go.th/index.php/annual-performance-report/98-o13-2566	⇒ ลิงค์ที่ 1 ลิงค์หัวข้อหลัก ⇒ ลิงค์ที่ 2 รายงานแสดงผลการปฏิบัติงานตามนโยบาย ของนายกองค์การบริหารส่วนตำบลแห่ใต้ ประจำปีงบประมาณ พ.ศ.2565
O14 ⇔ คู่มือหรือมาตรฐานปฏิบัติงาน	⇒ https://www.haetailocal.go.th/index.php/manual-or-standard-of-operation	⇒ ลิงค์หัวข้อ "คู่มือหรือมาตรฐานการปฏิบัติงาน" เป็นคู่มือหรือแนวทางการปฏิบัติงานที่เจ้าหน้าที่หน่วยงานใช้ยึดถือปฏิบัติให้เป็นมาตรฐานเดียวกัน
O15 ⇔ คู่มือหรือมาตรฐานการให้บริการ	⇒ https://www.haetailocal.go.th/index.php/manual-or-service-standard	⇒ ลิงค์หัวข้อ "คู่มือหรือมาตรฐานการให้บริการ" เป็นมือการให้บริการประชาชนหรือคู่มือแนวทางการปฏิบัติที่ผู้รับบริการหรือผู้มาติดต่อกับหน่วยงานใช้เป็นข้อมูลในการขอรับบริการหรือติดต่อกับหน่วยงาน
O16 ⇔ ข้อมูลเชิงสถิติการให้บริการ	⇒ https://www.haetailocal.go.th/index.php/service-statistical-data ⇒ https://www.haetailocal.go.th/index.php/service-statistical-data/100-o16-2566	⇒ ลิงค์ที่ 1 ลิงค์หัวข้อหลัก ⇒ ลิงค์ที่ 2 รายงานสรุปผลข้อมูลสถิติการให้บริการประชาชน รอบ 6 เดือนแรก ประจำปีงบประมาณ พ.ศ.2566
O17 ⇔ รายงานผลการสำรวจความพึงพอใจการให้บริการ	⇒ https://www.haetailocal.go.th/index.php/service-satisfaction-survey-report ⇒	⇒ ลิงค์ที่ 1 ลิงค์หัวข้อหลัก ⇒ ลิงค์ที่ 2
O18 ⇔ E-Service	⇒ https://www.haetailocal.go.th/index.php/e-service	⇒ ลิงค์รวมหัวข้อการให้บริการ E-Service ของหน่วยงาน โดยประชาชนทั่วไปสามารถเข้ามาเลือกใช้บริการต่างๆ ของหน่วยงานได้อย่างรวดเร็ว และเข้าถึงง่ายในการให้บริการ

ตัวชี้วัดย่อยที่ 9.3 การจัดซื้อจัดจ้าง

ข้อ,ประเด็นการตรวจ	URL	คำอธิบาย
O19 ⇔ แผนการจัดซื้อจัดจ้างหรือแผนการจัดหาพัสดุ	⇒ https://www.haetailocal.go.th/index.php/procurement-plan-or-procurement-plan/111-o19-2566	⇒ แผนการจัดซื้อจัดจ้าง พ.ศ 2566 (รอบ 6 เดือน 1ตุลาคม 2565-31 มีนาคม 2566) องค์การบริหารส่วนตำบลแห่ใต้ ไม่มีการจัดซื้อจัดจ้างที่มีวงเกินเกิน 5 แสนบาท ตาม พรบ.จัดซื้อจัดซื้อจัดจ้าง พ.ศ.2560
O20 ⇔ ประกาศต่างๆ เกี่ยวกับการจัดซื้อจัดจ้างหรือการจัดหาพัสดุ	⇒ https://www.haetailocal.go.th/index.php/procurement-announcement ⇒ https://www.haetailocal.go.th/index.php/announcement-of-bid-winners ⇒ https://www.haetailocal.go.th/index.php/quarterly-winners-announcement ⇒ https://www.haetailocal.go.th/index.php/announcement-of-the-annual-parcel-inspection-report	⇒ ลิงค์ที่ 1 ประกาศจัดซื้อจัดจ้าง ⇒ ลิงค์ที่ 2 ประกาศผู้ชนะการเสนอราคา ⇒ ลิงค์ที่ 3 ประกาศผู้ชนะรายไตรมาส ⇒ ลิงค์ที่ 4 ประกาศรายงานผลการตรวจสอบพัสดุประจำปี
O21 ⇔ สรุปผลการจัดซื้อจัดจ้างหรือการจัดหาพัสดุรายเดือน	⇒ https://www.haetailocal.go.th/index.php/procurement-summary ⇒ https://www.haetailocal.go.th/index.php/procurement-summary/104-o21-2565-10 ⇒ https://www.haetailocal.go.th/index.php/procurement-summary/105-o21-2565-11 ⇒ https://www.haetailocal.go.th/index.php/procurement-summary/106-o21-2565-12 ⇒ https://www.haetailocal.go.th/index.php/procurement-summary/107-o21-2566-1 ⇒ https://www.haetailocal.go.th/index.php/procurement-summary/108-o21-2566-2 ⇒ https://www.haetailocal.go.th/index.php/procurement-summary/109-o21-2566-3	⇒ ลิงค์ที่ 1 ลิงค์หัวข้อหลัก ⇒ ลิงค์ที่ 2 ประจำเดือน ต.ค.2565 ⇒ ลิงค์ที่ 3 ประจำเดือน พ.ย.2565 ⇒ ลิงค์ที่ 4 ประจำเดือน ธ.ค.2565 ⇒ ลิงค์ที่ 5 ประจำเดือน ม.ค.2566 ⇒ ลิงค์ที่ 6 ประจำเดือน ก.พ.2566 ⇒ ลิงค์ที่ 7 ประจำเดือน มี.ค.2566
O22 ⇔ รายงานผลการจัดซื้อจัดจ้างหรือการจัดหาพัสดุประจำปี	⇒ https://www.haetailocal.go.th/index.php/annual-report-of-procurement-or-procurement ⇒ https://www.haetailocal.go.th/index.php/annual-report-of-procurement-or-procurement/110-o22-2565	⇒ ลิงค์ที่ 1 ลิงค์หัวข้อหลัก ⇒ ลิงค์ที่ 2 รายงานสรุปผลการดำเนินการจัดซื้อจัดจ้าง ประจำปี 2565

ตัวชี้วัดย่อยที่ 9.4 การบริหารและพัฒนาทรัพยากรบุคคล

ข้อ,ประเด็นการตรวจ	URL	คำอธิบาย
O23 ⇔ นโยบายการบริหารทรัพยากรบุคคล	⇒ https://www.haetailocal.go.th/index.php/human-resource-management-policy ⇒ https://www.haetailocal.go.th/index.php/human-resource-management-policy/66-025-2565	⇒ ลิงค์ที่ 1 ลิงค์หัวข้อหลัก ⇒ ลิงค์ที่ 2 ประกาศองค์การบริหารส่วนตำบลแห่ใต้เรื่อง นโยบายการบริหารทรัพยากรบุคคล
O24 ⇔ การดำเนินการตามนโยบายการบริหารทรัพยากรบุคคล	⇒ https://www.haetailocal.go.th/index.php/implementation-of-human-resource-management-policies ⇒ https://www.haetailocal.go.th/index.php/implementation-of-human-resource-management-policies/101-o24-2566	⇒ ลิงค์ที่ 1 ลิงค์หัวข้อหลัก ⇒ ลิงค์ที่ 2 การดำเนินการตามนโยบายการบริหารทรัพยากรบุคคล ประจำปีงบประมาณ พ.ศ.2566(1 ตุลาคม 2565-31 มีนาคม 2566)
O25 ⇔ หลักเกณฑ์การบริหารและพัฒนาทรัพยากรบุคคล	⇒ https://www.haetailocal.go.th/index.php/criteria-for-human-resource-management-and-development	⇒ ลิงค์หัวข้อ "หลักเกณฑ์การบริหารและพัฒนาทรัพยากรบุคคล" ที่บังคับในปี 2566 ประกอบด้วย 5 หัวข้อย่อย 1.การสรรหาและคัดเลือกบุคลากร 2.การบรรจุและแต่งตั้งบุคลากร 3.การพัฒนาบุคลากร 4.การประเมินผลการปฏิบัติราชการ 5.การให้คุณให้โทษและการสร้างขวัญกำลังใจ
O26 ⇔ รายงานผลการบริหารและพัฒนาทรัพยากรบุคคลประจำปี	⇒ https://www.haetailocal.go.th/index.php/annual-human-resource-management-and-development-report ⇒ https://www.haetailocal.go.th/index.php/annual-human-resource-management-and-development-report/115-o26-2565	⇒ ลิงค์ที่ 1 ลิงค์หัวข้อหลัก ⇒ ลิงค์ที่ 2 รายงานผลการบริหารและพัฒนาทรัพยากรบุคคลประจำปี 2565

ตัวชี้วัดย่อยที่ 9.5 การส่งเสริมความโปร่งใส

ข้อ,ประเด็นการตรวจ	URL	คำอธิบาย
O27 ⇔ แนวปฎิบัติการจัดการเรื่องร้องเรียนการทุจริตและประพฤติมิชอบ	⇒ https://www.haetailocal.go.th/index.php/guidelines-for-handling-complaints-of-corruption-and-misconduct ⇒ https://www.haetailocal.go.th/index.php/guidelines-for-handling-complaints-of-corruption-and-misconduct/69-o27-2566 ⇒ https://www.haetailocal.go.th/index.php/guidelines-for-handling-complaints-of-corruption-and-misconduct/70-o27-2566-1	⇒ ลิงค์ที่ 1 ลิงค์หัวข้อหลัก ⇒ ลิงค์ที่ 2 ประกาศองค์การบริหารส่วนตำบลแห่ใต้เรื่อง จัดตั้งศูนย์รับเรื่องร้องเรียนร้องการทุจริตและประพฤติมิชอบขององค์การบริหารส่วนตำบลแห่ใต้ ⇒ ลิงค์ที่ 3 คู่มือแนวทางการปฏิบัติการจัดการเรื่องร้องเรียนการทุจริตและประพฤติมิชอบ
O28 ⇔ ช่องทางแจ้งเรื่องร้องเรียนการทุจริตและประพฤติมิชอบ	⇒ https://www.haetailocal.go.th/index.php/channel-for-reporting-fraud-and-misconduct-complaints	⇒ บุคคลภายนอกสามารถแจ้งเรื่องร้องเรียนเกี่ยวกับการทุจริตและประพฤติมิชอบของเจ้าหน้าที่ของหน่วยงานผ่านทางช่องทางออนไลน์ของเว็บไซต์หน่วยงานได้
O29 ⇔ ข้อมูลเชิงสถิติเรื่องร้องเรียนการทุจริตและประพฤติมิชอบ	⇒ https://www.haetailocal.go.th/index.php/statistical-data-on-fraud-and-misconduct-complaints ⇒ https://www.haetailocal.go.th/index.php/statistical-data-on-fraud-and-misconduct-complaints/88-o29-2566	⇒ ลิงค์ที่ 1 ลิงค์หัวข้อหลัก ⇒ ลิงค์ที่ 2 รายงานข้อมูลสถิติเรื่องร้องเรียนการทุจริตและประพฤติมิชอบ รอบ 6 เดือน
O30 ⇔ การเปิดโอกาสให้เกิดการมีส่วนร่วม	⇒ https://www.haetailocal.go.th/index.php/providing-opportunities-for-participation ⇒ https://www.haetailocal.go.th/index.php/providing-opportunities-for-participation/114-o30-2566	⇒ ลิงค์ที่ 1 ลิงค์หัวข้อหลัก ⇒ ลิงค์ที่ 2 การเปิดโอกาศให้เกิดการมีส่วนร่วม ประจำปี 2566

ตัวชี้วัดที่ 10 การป้องกันการทุจริต

ตัวชี้วัดย่อยที่ 10.1 การดำเนินการเพื่อป้องกันการทุจริต

ข้อ,ประเด็นการตรวจ	URL	คำอธิบาย
O31 ⇔ ประกาศเจตนารมณ์นโยบาย No Gift Policy จากการปฏิบัติหน้าที่	⇒ https://www.haetailocal.go.th/index.php/announcement-of-the-intention-of-the-no-gift-policy-from-performing-duties ⇒ https://www.haetailocal.go.th/index.php/announcement-of-the-intention-of-the-no-gift-policy-from-performing-duties/76-o31-2566-1 ⇒ https://www.haetailocal.go.th/index.php/announcement-of-the-intention-of-the-no-gift-policy-from-performing-duties/73-o31-2566	⇒ ลิงค์ที่ 1 ลิงค์หัวข้อหลัก ⇒ ลิงค์ที่ 2 ประกาศเจตนารมณ์เรื่อง “สุจริต โปร่งใส องค์การบริหารส่วนตําบลแห่ใต้ใสสะอาด 2566” และ “งดรับ งดให้” ของขวัญ ของกํานัลทุกชนิดจากการปฏิบัติหน้าที่ “No Gift Policy” ⇒ ลิงค์ที่ 3 กิจกรรมประกาศเจตนารมณ์ เรื่อง “สุจริต โปร่งใส องค์การบริหารส่วนตําบลแห่ใต้ใสสะอาด 2566” และ “งดรับ งดให้” ของขวัญ ของกํานัลทุกชนิดจากการปฏิบัติหน้าที่ “No Gift Policy”
O32 ⇔ การสร้างวัฒนธรรม No Gift Policy	⇒ https://www.haetailocal.go.th/index.php/creating-a-no-gift-policy-culture ⇒ https://www.haetailocal.go.th/index.php/creating-a-no-gift-policy-culture/74-o32-2566 ⇒ https://www.haetailocal.go.th/index.php/creating-a-no-gift-policy-culture/92-o32-2566-1	⇒ ลิงค์ที่ 1 ลิงค์หัวข้อหลัก ⇒ ลิงค์ที่ 2 ประกาศเจตนารมณ์ เรื่อง “สุจริต โปร่งใส องค์การบริหารส่วนตําบลแห่ใต้ใสสะอาด 2566” และ “งดรับ งดให้” ของขวัญ ของกํานัลทุกชนิดจากการปฏิบัติหน้าที่ “No Gift Policy” ⇒ ลิงค์ที่ 3 กิจกรรมประกาศเจตนารมณ์ เรื่อง “สุจริต โปร่งใส องค์การบริหารส่วนตําบลแห่ใต้ใสสะอาด 2566” และ “งดรับ งดให้” ของขวัญ ของกํานัลทุกชนิดจากการปฏิบัติหน้าที่ “No Gift Policy”
O33 ⇔ รายงานผลตามนโยบาย No Gift Policy	⇒ https://www.haetailocal.go.th/index.php/report-results-according-to-no-gift-policy ⇒ https://www.haetailocal.go.th/index.php/report-results-according-to-no-gift-policy/75-o33-2566	⇒ ลิงค์ที่ 1 ลิงค์หัวข้อหลัก ⇒ ลิงค์ที่ 2 แบบรายงานรับทราบ ประกาศเจตนารมณ์“สุจริต โปร่งใส องค์การบริหารส่วนตําบลแห่ใต้ใสสะอาด 2566” และ “งดรับ งดให้” ของขวัญ ของกํานัลทุกชนิดจากการปฏิบัติหน้าที่ “No Gift Policy”
O34 ⇔ การประเมินความเสี่ยงการทุจริตและประพฤติมิชอบประจำปี	⇒ https://www.haetailocal.go.th/index.php/annual-fraud-and-misconduct-risk-assessment ⇒ https://www.haetailocal.go.th/index.php/annual-fraud-and-misconduct-risk-assessment/90-o34-2566	⇒ ลิงค์ที่ 1 ลิงค์หัวข้อหลัก ⇒ ลิงค์ที่ 2 การประเมินความเสี่ยงการทุจริตขององค์การบริหาส่วนตำบลแห่ใต้ ประจำปีงบประมาณ พ.ศ.2566
O35 ⇔ การดำเนินการเพื่อจัดการความเสี่ยงการทุจริตและประพฤติมิชอบ	⇒ https://www.haetailocal.go.th/index.php/actions-to-manage-fraud-and-misconduct-risks ⇒ https://www.haetailocal.go.th/index.php/actions-to-manage-fraud-and-misconduct-risks/91-o35-2566	⇒ ลิงค์ที่ 1 ลิงค์หัวข้อหลัก ⇒ ลิงค์ที่ 2 ผลการดำเนินการเพื่อจัดการความเสี่ยงการทุจริตขององค์การบริหารส่วนตำบลแห่ใต้ ประจำปีงบประมาณ พ.ศ.2566 รอบ 6 เดือน
O36 ⇔ แผนปฏิบัติการป้องกันการทุจริต	⇒ https://www.haetailocal.go.th/index.php/action-plan-to-prevent-fraud ⇒ https://www.haetailocal.go.th/index.php/action-plan-to-prevent-fraud/40-039-2565	⇒ ลิงค์ที่ 1 ลิงค์หัวข้อหลัก ⇒ ลิงค์ที่ 2 ประกาศองค์การบริหารส่วนตำบลแห่ใต้เรื่อง ประกาศใช้แผนปฏิบัติการป้องกันการทุจริต เพื่อยกระดับคุณธรรมและความโปร่งใสสำหรับองค์กรปกครองส่วนท้องถิ่น (พ.ศ.2566-2570)
O37 ⇔ รายงานการกำกับติดตามการดำเนินการป้องกันการทุจริตประจำปี รอบ 6 เดือน	⇒ https://www.haetailocal.go.th/index.php/annual-report-on-6-months-of-fraud-prevention-action-monitoring ⇒ https://www.haetailocal.go.th/index.php/annual-report-on-6-months-of-fraud-prevention-action-monitoring/89-o37-2566	⇒ ลิงค์ที่ 1 ลิงค์หัวข้อหลัก ⇒ ลิงค์ที่ 2 รายงานผลการดำเนินงานตามแผนปฏิบัติการป้องกันการทุจริต ขององค์การบริหารส่วนตำบลแห่ใต้ พ.ศ.2566 รอบ 6 เดือน
O38 ⇔ รายงานผลการดำเนินการป้องกันการทุจริตประจำปี	⇒ https://www.haetailocal.go.th/index.php/annual-fraud-prevention-action-report ⇒ https://www.haetailocal.go.th/index.php/annual-fraud-prevention-action-report/99-o38-2566	⇒ ลิงค์ที่ 1 ลิงค์หัวข้อหลัก ⇒ ลิงค์ที่ 2 รายงานผลการดำเนินงานตามแผนปฏิบัติการป้องกันการทุจริต ขององค์การบริหารส่วนตำบลแห่ใต้ ประจำปีงบประมาณ พ.ศ.2565

ตัวชี้วัดย่อยที่ 10.2 มาตรการส่งเสริมคุณธรรมและความโปร่งใส

ข้อ,ประเด็นการตรวจ	URL	คำอธิบาย
O39 ⇔ ประมวลจริยธรรมสำหรับเจ้าหน้าที่ของรัฐ	⇒ https://www.haetailocal.go.th/index.php/code-of-ethics-for-government-officials ⇒https://www.haetailocal.go.th/index.php/code-of-ethics-for-government-officials/102-o39-2566-2 ⇒ https://www.haetailocal.go.th/index.php/code-of-ethics-for-government-officials/103-o39-2566-3 ⇒ https://www.haetailocal.go.th/index.php/code-of-ethics-for-government-officials/94-o39-2566-1	⇒ ลิงค์ที่ 1 ลิงค์หัวข้อหลัก ⇒ ลิงค์ที่ 2 ประกาศคณะกรรมการมาตรฐานการบริหารงานบุคคลส่วนท้องถิ่น เรื่อง ประมวลจริยธรรมพนักงานส่วนท้องถิ่น ⇒ ลิงค์ที่ 3 ประมวลจริยธรรมสมาชิกสภาท้องถิ่น ⇒ ลิงค์ที่ 4 ประมวลจริยธรรมผู้บริหารท้องถิ่น
O40 ⇔ การขับเคลื่อนจริยธรรม	⇒ https://www.haetailocal.go.th/index.php/drive-ethics ⇒ https://www.haetailocal.go.th/index.php/drive-ethics/112-o40-2566 ⇒ https://www.haetailocal.go.th/index.php/drive-ethics/116-o40-2566-1 ⇒ https://www.haetailocal.go.th/index.php/drive-ethics/117-o40-2566-2	⇒ ลิงค์ที่ 1 ลิงค์หัวข้อหลัก ⇒ ลิงค์ที่ 2 แนวทางในการประพฤติตนทางจริยธรรมคำอธิบายและตัวอย่างพฤติกรรมตามมาตรฐานทางจริยธรรมสำหรับเจ้าหน้าที่ของรัฐ ⇒ ลิงค์ที่ 3 คำสั่งองค์การบริหารส่วนตำบลแห่ใต้ที่ 178/2566 เรื่อง แต่งตั้งคณะทำงานขับเคลื่อนจริยธรรม องค์การบริหารส่วนตำบลแห่ใต้ ⇒ ลิงค์ที่ 4 คำสั่งองค์การบริหารส่วนตำบลแห่ใต้ที่ 179/2566 เรื่อง แต่งตั้งคณะกรรมการเพื่อให้คำปรึกษาตอบคำถามทางจริยธรรมหรือคณะทำงานขับเคลื่อนเรื่อง จริยธรรม ประจำปีงบประมาณ พ.ศ.2566
O41 ⇔ การประเมินจริยธรรมเจ้าหน้าที่ของรัฐ	⇒ https://www.haetailocal.go.th/index.php/assessment-of-government-officials-ethics ⇒ https://www.haetailocal.go.th/index.php/assessment-of-government-officials-ethics/113-o41-2566	⇒ ลิงค์ที่ 1 ลิงค์หัวข้อหลัก ⇒ ลิงค์ที่ 2 การรายงานผลการนำการประเมินจริยธรรมเจ้าหน้าที่ของรัฐ ไปใช้ในกระบวนการบริหารทรัพยากรบุคคล ประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2566
O42 ⇔ มาตรการส่งเสริมคุณธรรมและความโปร่งใสภายในหน่วยงาน	⇒ https://www.haetailocal.go.th/index.php/measures-to-promote-morality-antransparency-within-the-department ⇒ https://www.haetailocal.go.th/index.php/measures-to-promote-morality-antransparency-within-the-department/93-o42-2566	⇒ ลิงค์ที่ 1 ลิงค์หัวข้อหลัก ⇒ ลิงค์ที่ 2 มาตรการส่งเสริมคุณธรรมและความโปร่งใสภายในหน่วยงาน ประจำปีงบประมาณ พ.ศ.2566
O43 ⇔ การดำเนินการตามมาตรการส่งเสริมคุณธรรมและความโปร่งใสภายในหน่วยงาน	⇒ https://www.haetailocal.go.th/index.php/implementation-of-measures-to-promote-morality-and-transparency-within-the-organization ⇒ https://www.haetailocal.go.th/index.php/implementation-of-measures-to-promote-morality-and-transparency-within-the-organization/96-o43-2566	⇒ ลิงค์ที่ 1 ลิงค์หัวข้อหลัก ⇒ ลิงค์ที่ 2 รายงานผลการดำเนินการตามมาตรการส่งเสริมคุณธรรมและความโปร่งใสขององค์การบริหารส่วนตำบลแห่ใต้ ประจำปีงบประมาณ พ.ศ.2566